ケアステーション県央

社会福祉法人 長岡福祉協会

給与 県平均+7万円超職員を加配看護師在籍処遇改善Ⅰ

ケアステーション県央は、新潟県三条市にある児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。定員は20名です。運営法人は社会福祉法人 長岡福祉協会です。発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせた支援を行う事業所です。見学・相談や、保育士・児童指導員などの求人をお探しの方はお問い合わせください。

サービス種別
児童発達支援・放課後等デイサービス
定員
20名
所在地
新潟県三条市下須頃字野中1023番地2
電話
0256-47-0530
公式サイト
出典: 地理院タイル

ケアステーション県央で働く、ということ

公表されているデータから読み取れる、この施設で働くポイントです。

新潟県平均より月+76,042円の給与水準

児童指導員の公表賃金は月273,010円。新潟県の同職種平均(196,968円)を上回ります。

人員基準より多い職員配置(加配)

児童指導員等加配加算を取得 = 国の基準を上回る人数で支援する体制です。定員20名に対し支援職11名(公表値)。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい環境です。

看護師と一緒に働ける

専門職が在籍しており、日々の支援の中で専門的な視点を学べる環境です。

処遇改善加算 区分Ⅰ(最上位)を取得

職員の賃金改善に充てる加算の上位区分。キャリアパス整備と職場環境改善の要件を満たした事業所です。

土日おやすみの働き方

利用可能時間帯の公表上、土曜・日曜は開所していません。週末を自分の時間にできます。

医療的ケア児支援の経験が積める

看護師が在籍し、医療的ケアが必要なお子さんを受け入れています。専門性の高い経験になります。

保護者の方へ — 施設選びの参考情報

従業者は、利用者の心身の状況、そのおかれている環境及びその児童の有する能力に応じた日常生活並びに社会生活の自立に向け援助を行う。また、事業の実施にあたっては関係市町村、関係機関及び地域の保健、医療、教育、福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。

— 事業所の「運営に関する方針」(公表情報より原文)
専門職の在籍
看護師4名
定員・利用実人員
20(実利用 10人)
送迎
あり
医療的ケア
吸引・導尿・服薬管理・中心静脈栄養・在宅酸素療法に対応
協力医療機関
桑原小児科医院

利用可能な時間帯

土曜は休み日曜は休み
平日09:00-17:00
土曜
日曜
祝日

定休日: 土日、祝日、年末年始

働く側の目線: 土日の開所状況はシフト・休日の取りやすさに直結します。

放課後等デイサービスの公表データ

1人当たり賃金(月額・事業所公表値)

児童発達支援管理責任者(常勤)

317,769円/月

平均勤続: 19年

新潟県平均(287,777円)より+29,992円

児童指導員(常勤)

273,010円/月

平均勤続: 14年

新潟県平均(196,968円)より+76,042円

保育士(常勤)

279,506円/月

平均勤続: 14年

新潟県平均(236,122円)より+43,384円

看護職員(保健師、看護師、准看護師)(常勤)

334,093円/月

平均勤続: 15年

新潟県平均(355,637円)より-21,544円

前年度の採用・退職(公表値)

採用

3

退職

3

取得している主な加算と、働く人にとっての意味

処遇改善加算 区分(最上位)を取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 11項目を実施と公表しています。

  • 専門職による支援理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・心理担当など専門職を配置しています。専門性を学べる環境です。
  • 職員を加配人員基準より多く職員を配置しています。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい体制です。
  • 延長支援基本時間を超える預かりに対応しています。シフトの幅が広い可能性があります。
  • 家庭・関係機関連携保護者支援や学校等との連携を積極的に行っています。

職員体制(実人数)

職種常勤非常勤
児童指導員40
看護職員(保健師、看護師、准看護師)40
児童発達支援管理責任者20
医師01
事務員10
保育士10
その他の職員10
機能訓練担当職員01

有資格者: 介護福祉士4人、社会福祉士1人、旧ホームヘルパー1級研修課程修了者1人、障害者居宅介護従事者基礎研修課程修了者1人

利用実人員: 10

送迎あり医療的ケア対応: 吸引・導尿・服薬管理・中心静脈栄養 ほか

児童発達支援の公表データ

1人当たり賃金(月額・事業所公表値)

児童発達支援管理責任者(常勤)

317,769円/月

平均勤続: 19年

新潟県平均(287,777円)より+29,992円

児童指導員(常勤)

273,010円/月

平均勤続: 14年

新潟県平均(196,968円)より+76,042円

保育士(常勤)

279,506円/月

平均勤続: 14年

新潟県平均(236,122円)より+43,384円

看護職員(保健師、看護師、准看護師)(常勤)

334,093円/月

平均勤続: 15年

新潟県平均(355,637円)より-21,544円

前年度の採用・退職(公表値)

採用

3

退職

3

取得している主な加算と、働く人にとっての意味

処遇改善加算 区分(最上位)を取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 11項目を実施と公表しています。

  • 専門職による支援理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・心理担当など専門職を配置しています。専門性を学べる環境です。
  • 職員を加配人員基準より多く職員を配置しています。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい体制です。
  • 家庭・関係機関連携保護者支援や学校等との連携を積極的に行っています。

職員体制(実人数)

職種常勤非常勤
児童指導員40
看護職員(保健師、看護師、准看護師)40
児童発達支援管理責任者20
医師01
事務員10
保育士10
その他の職員10
機能訓練担当職員01

有資格者: 介護福祉士4人、社会福祉士1人、旧ホームヘルパー1級研修課程修了者1人、障害者居宅介護従事者基礎研修課程修了者1人

送迎あり医療的ケア対応: 吸引・導尿・服薬管理・中心静脈栄養 ほか

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出典: 独立行政法人福祉医療機構「障害福祉サービス等情報公表システムオープンデータ(2026年3月版)および同システム掲載の事業所公表情報をもとに、Rootsキャリアが編集・加工して作成。 賃金・職員数等は事業所の自己報告値であり、最新の状況と異なる場合があります。情報の修正は下記「施設の運営者の方へ」からご連絡ください。