ハビリテーリングセンターｖｉｖｒｅ
社会福祉法人はぴねす福祉会
ハビリテーリングセンターｖｉｖｒｅは、愛媛県新居浜市にある児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。定員は5名です。運営法人は社会福祉法人はぴねす福祉会です。発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせた支援を行う事業所です。見学・相談や、保育士・児童指導員などの求人をお探しの方はお問い合わせください。
- サービス種別
- 児童発達支援・放課後等デイサービス
- 定員
- 5名
- 所在地
- 愛媛県新居浜市若水町二丁目４番３８号
- 電話
- 0897-35-3003
ハビリテーリングセンターｖｉｖｒｅで働く、ということ
公表されているデータから読み取れる、この施設で働くポイントです。
前年度の退職者 0人
公表されている前年度の退職者数は0人。職員が定着している職場です。
定員5名を支援職7名で支える体制
公表されている職員数と定員の比率から、ゆとりのある支援体制がうかがえます。
看護師と一緒に働ける
専門職が在籍しており、日々の支援の中で専門的な視点を学べる環境です。
処遇改善加算 区分Ⅰ(最上位)を取得
職員の賃金改善に充てる加算の上位区分。キャリアパス整備と職場環境改善の要件を満たした事業所です。
日曜おやすみ
日曜は開所していません(公表値)。
地域密着の単独運営
系列を持たない単独運営。意思決定が近く、施設づくりに関わりやすい環境です。
保護者の方へ — 施設選びの参考情報
小学校から高校まで学歴の重症心身障がい児を対象として、放課後や夏休み等の長期休暇中において、生活向上のための機能訓練等を継続的に行う。それぞれの特性に応じた療育を行い、利用児が心身共にリラックスできる居場所であるよう、また、将来に向けて必要な能力を可能な限り身につけ、高めることを目標として、質の高いサービスを提供する。
— 事業所の「運営に関する方針」（公表情報より原文）
この施設の療育・活動キーワード
公表されている運営方針の記載から自動抽出しています。詳細は施設に直接ご確認ください。
- 専門職の在籍
- 看護師3名
- 定員・利用実人員
- 5名（実利用 22人）
- 送迎
- あり
- 医療的ケア
- 吸引・服薬管理・人工呼吸器の管理・吸入・ネブライザー・経管栄養（胃ろうを含む）に対応
- 協力医療機関
- 新居浜協立病院、愛媛県立新居浜病院
利用可能な時間帯
| 平日 | 09:30-15:30 |
|---|---|
| 土曜 | 09:30-15:30 |
| 日曜 | — |
| 祝日 | 09:30-15:30 |
定休日: 日曜、年末年始（12/31〜1/3）、盆（8/16）、地方祭（10/18）
働く側の目線: 土日の開所状況はシフト・休日の取りやすさに直結します。
放課後等デイサービスの公表データ
1人当たり賃金（月額・事業所公表値）
児童発達支援管理責任者（常勤）
242,300円/月
平均勤続: １１年
愛媛県平均(301,931円)より-59,631円
児童指導員（常勤）
173,900円/月
平均勤続: １年未満
愛媛県平均(183,611円)より-9,711円
保育士（常勤）
180,550円/月
平均勤続: １年未満
愛媛県平均(223,129円)より-42,579円
看護職員（保健師、看護師、准看護師）（常勤）
215,270円/月
平均勤続: ６年
機能訓練担当職員（言語聴覚士含む）（常勤）
214,100円/月
平均勤続: １０年
愛媛県平均(222,586円)より-8,486円
前年度の採用・退職（公表値）
採用
2人
退職
0人
取得している主な加算と、働く人にとっての意味
処遇改善加算 区分Ⅰ（最上位）を取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 21項目を実施と公表しています。
職員体制（実人数）
| 職種 | 常勤 | 非常勤 |
|---|---|---|
| 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | 3人 | 0人 |
| 保育士 | 2人 | 0人 |
| 医師 | 0人 | 1人 |
| 児童指導員 | 1人 | 0人 |
| その他の職員 | 1人 | 0人 |
| 機能訓練担当職員 | 1人 | 0人 |
| 児童発達支援管理責任者 | 1人 | 0人 |
有資格者: 初任者研修修了者2人、医療的ケア児等支援者養成研修受講者1人
利用実人員: 22人
児童発達支援の公表データ
1人当たり賃金（月額・事業所公表値）
児童発達支援管理責任者（常勤）
189,700円/月
平均勤続: ８年
愛媛県平均(301,931円)より-112,231円
保育士（非常勤）
196,800円/月
平均勤続: １年未満
愛媛県平均(223,129円)より-26,329円
機能訓練担当職員（言語聴覚士含む）（常勤）
214,100円/月
平均勤続: １０年
愛媛県平均(222,586円)より-8,486円
看護職員（保健師、看護師、准看護師）（常勤）
201,605円/月
平均勤続: ３年
取得している主な加算と、働く人にとっての意味
処遇改善加算 区分Ⅰ（最上位）を取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 19項目を実施と公表しています。
職員体制（実人数）
| 職種 | 常勤 | 非常勤 |
|---|---|---|
| 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | 2人 | 0人 |
| 医師 | 0人 | 1人 |
| 保育士 | 1人 | 0人 |
| その他の職員 | 1人 | 0人 |
| 機能訓練担当職員 | 1人 | 0人 |
| 児童発達支援管理責任者 | 1人 | 0人 |
有資格者: 初任者研修修了者1人
利用実人員: 2人
この施設で働きたい方へ
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出典: 独立行政法人福祉医療機構「障害福祉サービス等情報公表システム」オープンデータ（2026年3月版）および同システム掲載の事業所公表情報をもとに、Rootsキャリアが編集・加工して作成。 賃金・職員数等は事業所の自己報告値であり、最新の状況と異なる場合があります。情報の修正は下記「施設の運営者の方へ」からご連絡ください。