ランランランド
株式会社クオリティー
ランランランドは、福岡県福岡市博多区にある児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。定員は5名です。運営法人は株式会社クオリティーです。発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせた支援を行う事業所です。見学・相談や、保育士・児童指導員などの求人をお探しの方はお問い合わせください。
- サービス種別
- 児童発達支援・放課後等デイサービス
- 定員
- 5名
- 所在地
- 福岡県福岡市博多区相生町3-4-5coco南福岡 101号
- 電話
- 092-558-2086
ランランランドで働く、ということ
公表されているデータから読み取れる、この施設で働くポイントです。
福岡県平均より月+105,953円の給与水準
児童指導員の公表賃金は月350,471円。福岡県の同職種平均(244,518円)を上回ります。
人員基準より多い職員配置(加配)
児童指導員等加配加算を取得 = 国の基準を上回る人数で支援する体制です。定員5名に対し支援職9名(公表値)。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい環境です。
理学療法士（PT）・看護師と一緒に働ける
専門職が在籍しており、日々の支援の中で専門的な視点を学べる環境です。
処遇改善加算 区分Ⅱを取得
職員の賃金改善に充てる加算の上位区分。キャリアパス整備と職場環境改善の要件を満たした事業所です。
日曜おやすみ
日曜は開所していません(公表値)。
地域密着の単独運営
系列を持たない単独運営。意思決定が近く、施設づくりに関わりやすい環境です。
保護者の方へ — 施設選びの参考情報
１．事業者は、地域との結びつきを重視し、他のサービス事業者、保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者及び関係市区町村との密接な連携を図りつつ、お客様の心身の状況、その置かれている環境に応じて、適切かつ効果的な指導及び訓練を行うものとします。 ２．事業者は、お客様の意思及び人格を尊重して、常にお客様の立場に立ったサービスの提供に努めるものとします。 ３．事業者は、障がい児の人権の擁護、虐待防止のため、責任者を設置する等、必要な体制を整備し従業者に研修実施等の措置を講じるものとします。
— 事業所の「運営に関する方針」（公表情報より原文）
- 専門職の在籍
- 理学療法士（PT）1名、看護師4名
- 定員・利用実人員
- 5名（実利用 17人）
- 送迎
- あり
- 医療的ケア
- 吸引・導尿・服薬管理・中心静脈栄養・在宅酸素療法に対応
- 協力医療機関
- さくらこ診療所
利用可能な時間帯
| 平日 | 10:00-15:00 |
|---|---|
| 土曜 | 10:00-15:00 |
| 日曜 | — |
| 祝日 | 10:00-15:00 |
定休日: 日曜日
働く側の目線: 土日の開所状況はシフト・休日の取りやすさに直結します。
放課後等デイサービスの公表データ
1人当たり賃金（月額・事業所公表値）
児童発達支援管理責任者（常勤）
276,088円/月
平均勤続: １０年
福岡県平均(313,036円)より-36,948円
児童指導員（常勤）
350,471円/月
平均勤続: ２年
福岡県平均(244,518円)より+105,953円
理学療法士・作業療法士（常勤）
332,479円/月
平均勤続: ４年
福岡県平均(242,706円)より+89,773円
施設長・管理者（常勤）
400,000円/月
平均勤続: １４年
福岡県平均(402,696円)より-2,696円
看護職員（保健師、看護師、准看護師）（常勤）
328,472円/月
平均勤続: ２年
福岡県平均(254,934円)より+73,538円
前年度の採用・退職（公表値）
採用
4人
退職
1人
取得している主な加算と、働く人にとっての意味
処遇改善加算 区分Ⅱを取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 11項目を実施と公表しています。
- 職員を加配人員基準より多く職員を配置しています。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい体制です。
- 延長支援基本時間を超える預かりに対応しています。シフトの幅が広い可能性があります。
- 家庭・関係機関連携保護者支援や学校等との連携を積極的に行っています。
職員体制（実人数）
| 職種 | 常勤 | 非常勤 |
|---|---|---|
| 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | 1人 | 3人 |
| 保育士 | 1人 | 1人 |
| 事務員 | 0人 | 1人 |
| 児童指導員 | 1人 | 0人 |
| 理学療法士 | 1人 | 0人 |
| その他の職員 | 0人 | 1人 |
| 機能訓練担当職員 | 1人 | 0人 |
| 児童発達支援管理責任者 | 1人 | 0人 |
有資格者: 介護福祉士2人、（たんの吸引等）認定特定行為業務従事者2人、医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者1人
利用実人員: 17人
児童発達支援の公表データ
1人当たり賃金（月額・事業所公表値）
児童発達支援管理責任者（常勤）
276,088円/月
平均勤続: １０年
福岡県平均(313,036円)より-36,948円
児童指導員（常勤）
350,471円/月
平均勤続: ２年
福岡県平均(244,518円)より+105,953円
理学療法士・作業療法士（常勤）
332,479円/月
平均勤続: ４年
福岡県平均(242,706円)より+89,773円
施設長・管理者（常勤）
400,000円/月
平均勤続: １４年
福岡県平均(402,696円)より-2,696円
看護職員（保健師、看護師、准看護師）（常勤）
328,472円/月
平均勤続: ２年
福岡県平均(254,934円)より+73,538円
前年度の採用・退職（公表値）
採用
4人
退職
1人
取得している主な加算と、働く人にとっての意味
処遇改善加算 区分Ⅱを取得 — 職員の賃金改善の原資が報酬に上乗せされる加算です。 職場環境の改善取組 11項目を実施と公表しています。
- 職員を加配人員基準より多く職員を配置しています。一人あたりの負担が相対的に軽くなりやすい体制です。
- 延長支援基本時間を超える預かりに対応しています。シフトの幅が広い可能性があります。
- 家庭・関係機関連携保護者支援や学校等との連携を積極的に行っています。
職員体制（実人数）
| 職種 | 常勤 | 非常勤 |
|---|---|---|
| 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | 1人 | 3人 |
| 保育士 | 1人 | 1人 |
| 事務員 | 0人 | 1人 |
| 児童指導員 | 1人 | 0人 |
| 理学療法士 | 1人 | 0人 |
| その他の職員 | 0人 | 1人 |
| 機能訓練担当職員 | 1人 | 0人 |
| 児童発達支援管理責任者 | 1人 | 0人 |
有資格者: 介護福祉士2人、（たんの吸引等）認定特定行為業務従事者2人、医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者1人
利用実人員: 17人
この施設で働きたい方へ
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出典: 独立行政法人福祉医療機構「障害福祉サービス等情報公表システム」オープンデータ（2026年3月版）および同システム掲載の事業所公表情報をもとに、Rootsキャリアが編集・加工して作成。 賃金・職員数等は事業所の自己報告値であり、最新の状況と異なる場合があります。情報の修正は下記「施設の運営者の方へ」からご連絡ください。