サービス管理責任者研修

サービス管理責任者(サビ管)は、障害者向けの障害福祉サービス(生活介護・就労継続支援A型/B型・就労移行支援・自立訓練・グループホームなど)で、個別支援計画の作成・モニタリング、支援チームの指導、関係機関との連携を担う中核的な責任者です。児発・放デイにおける児発管(児童発達支援管理責任者)の“成人版”にあたります。

サビ管になるには、一定年数の実務経験を満たしたうえで、「相談支援従事者初任者研修(講義部分)」を含む基礎研修を受け、その後OJTを経て実践研修を修了する必要があります。資格試験ではなく研修受講制で、修了後はサビ管として配置できます。障害福祉サービスの事業所には必置のため需要が安定して高く、現場職員のキャリアアップの王道です。

まず障害者・障害児支援の実務経験を積みます(相談支援業務で原則3〜5年、直接支援業務で原則6〜8年など、保有資格により必要年数が短縮)。要件を満たしたら都道府県のサビ管「基礎研修」を受講し、その後一定期間のOJT(サビ管または児発管のもとでの実務)を経て「実践研修」を修了します。更新研修も定期的に必要です。

生活支援員・世話人・就労支援員などとして現場で経験を積んだ人が、年数を満たして研修を受けるのが一般的な流れです。